Lisbon Marriott Hotel lança pacote especial para a Páscoa

Para aproveitar sozinho, com amigos, ou em família, o Lisbon Marriott Hotel proporciona uma oferta exclusiva com condições imperdíveis para aproveitar entre 13 e 19 de Abril (16 de abril inclusive):

Quarto Deluxe com varanda, pequeno-almoço incluido, wi-fi, upgrade, late check-out às 15h, welcome amenity e brunch da Páscoa para 2 pessoas :239€/noite.

Para um programa em família, válido para 4 pessoas (2 adultos e 2 crianças até 12 anos) que inclui:

2 quartos comunicantes , pequeno-almoço, welcome amenities, upgrade, late check-out às 15h, wi-fi gratuito e com a oferta de brunch de Páscoa no Restaurante CITRUS: 369€ /noite.
Executive Suite com acesso ao club lounge, wi-fi, upgrade, late check-out às 15h, welcome amenities, acesso ao piso executivo, pequeno-almoço incluído e brunch da Páscoa : 459€/noite.

Para os que queiram apenas desfrutar do almoço de domingo de Páscoa no Restaurante CITRUS, O Chef António Alexandre preparou algumas novidades.

Para o almoço de domingo de Páscoa, o Chef criou um fantástico brunch “CITRUS Garden” recheado de pratos e sabores alusivos a esta época tão especial. O menu é composto por frios: variedade de iogurtes, sementes, compotas e granola; tábua de queijos, tostas e frutos secos; tábua com sortido de charcutaria, mostarda e pickles; bolinhas de risotto e açafrão com molho tártaro; perna presunto, tomatada e tostas; gaspacho de morangos; cocktail de camarão e abacate; salmão fumado com molhos e condimentos; cogumelos recheados com curgete, queijo e espargos; salada de quinoa, abacate, queijo azul, tomate cherry, coentros e ovos verdes. Nos quentes destacamos o creme de espargos com amêndoa tostada e nata azeda; empadas veganas de batata doce com cogumelos e espinafres; quiche lorraine & quiche vegetariana; salsichas grelhadas; naco de novilho à Portuguesa; polvo à Lagareiro; estações de omeletes e crepiocas.

Na estação de cozinha: O tradicional cabrito assado com batata padeira e arroz de miudos.

Para terminar, a deliciosa lista de sobremesas: brule de abóbora, blueberry muffins; bundtcake com glacé de laranja e campari; cheesecake de snickers; tarte de framboesas;estação de panquecas; eclairs sortidos; mini-ninhos de Páscoa; pannacotta vegan com frutos vermelhos; fonte de chocolate, espetadas de frutas da época; pudim de chia e yougurt.

O brunch(12h às 16h) tem o preço de 36€ p.p. (bebidas incluídas: refrigerantes,sumo de laranja, água e detox).

A pensar especialmente em si, o hotel promove nestas datas um sorteio de brunches e outras surpresas.

O Lisbon Marriott Hotel ainda promete surpreender com o serviço de take-away especialmente criado para a Páscoa, com as seguintes opções:

Entradas (2 pax) – sopa rica do Mar e empada de pato– 22€
Principais (4 Pax) – bacalhau (56€); povo à lagareiro (59€); leitão (64€); e cabrito (78€)
Com acompanhamentos incluidos (escolhe 2): batata assada com ervas; legumes assados com tomilho, azeite e alho; arroz àrabe; batatas fritas com especiarias.
Sobremesas (4 pax): tarte vegan de chocolate (18€); folar da Páscoa (18€); bolo brigadeiro (24€); bolo de bolacha e café (24€) e cheesecake de snickers (24€).

As encomendas são para o mínimo de 2 pessoas e devem ser efetuadas através dos número 21 723 54 00 até 14 de abril. Após esta data será mediante disponibilidade.

Podem ser levantadas na receção do hotel, em hora previamente marcada, com toda a comodidade e segurança através do pagamento por contactless no telemóvel ou cartão.

Novo Brunch do Lisbon Marriott Hotel

O Lisbon Marriott Hotel (Av. dos Combatentes), celebra a primavera com o “Rainbow Brunch”, para que possa comer à vontade e repetir as vezes que quiser, no restaurante CITRUS ou ao lado da piscina no jardim do hotel, aos domingos, das 12h às 16h.

O Brunch buffet conta com uma grande variedade de pães, estação de frios, saladas, pratos quentes e sobremesas por 30€ por pessoa. O pacote de bebidas é 8€ p.p. (àgua,cerveja, refrigerante, vinho branco e tinto e soft drinks). Oferta welcome drink mimosa, espumante ou rosé.

O Chef António Alexandre, do Lisbon Marriott Hotel, preparou um menú irresistível que inclui novas iguarias, onde se priviligiam os produtos da época para inspiração.

No brunch vai poder encontrar grande variedade de pratos deliciosos em que destacamos: Bowl de tofu, gengibre, abacate, pepino, cenoura e vermiceli; cocktail de camarão e abacate; salada Rainbow, morangos,nozes, espinafres, mozarella, manjericão e balsamico; gaspacho de morangos; salmão fumado com molhos e condimentos; ovos verdes (pratos frios); creme de favinhas, nata azeda e hortelã; empadas veganas de batata doce, cogumelos e espinafres; salmão braseado com citrinos e amêndoas laminadas; estação de omeletes e crepiocas; batata doce assada com coentros e azeitona, arroz de açafrão e ervilhas (pratos quentes). Claro que os clássicos de sempre também não vão faltar nesta ementa, como é o caso do delicioso naco de rosbife assado com ervas aromáticas.

Além de saborear um delicioso brunch, ainda pode contar com uma seleção completa e irresistível de sobremesas: brulé de baunilha, mousse de abacate e limão de Mafra com granola caseira; pudim de tapioca com manga; mousse de chocolate com hortelã; cheesecake com doce de morangos bio; estação de panquecas; Bundtcake de cenoura e gengibre, Pannacotta vegan com frutos vermelhos e iogurte com granola e mirtilos.

As reservas podem ser feitas através do número: 21.723. 54. 00 ou do e-mail: lisbon@marriotthotels.com

As crianças até aos 4 anos não pagam e até aos 10 anos têm 50% de desconto.

A oferta está disponível de 20 de março até 15 de maio de 2022.

13 museus e centros de arte unidos a Norte para dar voz à arte contemporânea

São 13 os museus e centros de arte e de arquitetura contemporâneas na região Norte que vão constituir a RPAC – Norte (Rede Portuguesa de Arte Contemporânea), numa iniciativa promovida pela Direção Regional de Cultura do Norte, com o apoio do Turismo do Porto e Norte de Portugal, das próprias instituições envolvidas bem como das autarquias de cada concelho, no que irá traduzir-se na valorização territorial de 4 destinos turísticos distintos: Porto, Douro, Minho e Trás-os-Montes. Esta iniciativa é cofinanciada por fundos comunitários e irá dar a conhecer mais de 11 mil obras de arte, disponíveis em 11 cidades a Norte do país.

A primeira iniciativa, que antecede a apresentação que irá decorrer ainda em março, decorreu entre dia 2 e 10 com visitas técnicas aos diferentes museus e centros em todos os concelhos envolvidos – Amarante, Bragança, Cerveira, Chaves, Famalicão, Gondomar, Guimarães, Matosinhos, Porto, Santo Tirso e São João da Madeira.

Uma das grandes preocupações deste ambicioso projeto cultural a Norte, jamais realizado, prende-se com a produção de conteúdos para os públicos nacionais e estrangeiros bem como a realização de exposições multimédia bem como a promoção de ações de divulgação junto de operadores turísticos de forma a suscitar a visita do chamado público interno, oriundo de todo o país, mas também se pretende captar novos públicos, nomeadamente das regiões fronteiriças espanholas para o conhecimentos e rotas turísticas e culturais distintivas.

Sinal dessa estratégia transfronteiriça, destaca-se a visita à Fundação de Serralves e ao Centro Internacional da Artes José de Guimarães, do Presidente do Cluster Turismo da Galiza, Cesáreo Pardal, acompanhados pela diretora regional de Cultura do Norte, Laura Castro.

O Centro Internacional da Artes José de Guimarães é um centro de arte contemporânea situado em Guimarães cujo acervo é constituído pela coleção do artista José de Guimarães, com um vasto conjunto da sua obra, bem como peças de arte africana, arte pré-colombiana e arte antiga chinesa. José de Guimarães nasceu em Guimarães, em 1939 e é considerado um dos mais internacionais e conceituados artistas plásticos portugueses contemporâneos, tendo obra exposta em diversos países do mundo.

As visitas técnicas incluíram a Fundação Cupertino de Miranda (Famalicão), Casa da Arquitectura/Centro Português de Arquitectura e Casa do Design (Matosinhos), Centro de Arte Contemporânea Graça Morais (Bragança), Centro de Arte Oliva (São João da Madeira), Fundação Marques da Silva e Fundação de Serralves (Porto), Lugar do Desenho – Fundação Júlio Resende (Gondomar), Museu Municipal Amadeo de Souza-Cardoso (Amarante), Museu Bienal de Cerveira (Cerveira), Museu de Arte Contemporânea Nadir Afonso (Chaves), Museu Internacional de Escultura Contemporânea (Santo Tirso).

PINE CLIFFS RESORT apresenta novo Diretor de Operações

O Pine Cliffs Resort, localizado em Albufeira, acaba de nomear Rui Brito como novo Diretor de Operações, ficando responsável por todas as áreas à exceção do F&B, que continua a cargo de Dálio Calado.

No resort desde 1998, Rui Brito tem já um percurso sólido dentro da unidade hoteleira tendo começado por trabalhar na portaria, onde foi Chefe de Portaria, e passado depois pela área de Guest Relations e Rooms onde teve a oportunidade de trabalhar em diferentes áreas do departamento de Rooms, como Reservas, Housekeeping, Front Office e Night Audit. Em 2010 desempenhou o cargo de Guest Relations do Pine Cliffs Residence e posteriormente foi Supervisor de Front Office da mesma propriedade. Em 2014 teve uma experiência, em regime de task force, para a reabertura do Sheraton Doha & Convention Hotel. Em 2016, após a remodelação do icónico Pine Cliffs Hotel e a abertura simultânea das Pine Cliffs Ocean Suites, foi promovido a Front Office Manager do Pine Cliffs Resort.

A identificação, aposta e retenção de talentos é uma das principais características do Grupo United Investments Portugal (UIP), proprietária do Pine Cliffs Resort. A valorização dos elementos da equipa que se destacam é uma realidade para o grupo UIP e Rui Brito, recém nomeado Diretor de Operações, é um claro exemplo desta situação.

“Estou no Pine Cliffs Resort há mais de 20 anos. Todo o meu percurso profissional foi feito nesta propriedade e por isso não podia estar mais feliz e orgulhoso por abraçar este novo desafio. A identificação com este projeto é total e sinto que posso continuar a contribuir para superar os elevados padrões de qualidade que caracterizam o Pine Cliffs Resort, lado a lado com uma equipa incansável e de excelência”, refere Rui Brito.

Como Diretor de Operações, Rui Brito será responsável pela gestão operacional das diferentes unidades de alojamento do Pine Cliffs Resort, garantindo o cumprimento dos mais elevados padrões de qualidade e serviço que são já característicos da marca, enquanto assegura uma experiência inesquecível para quem visita o Pine Cliffs Resort.

Com 44 anos e natural do Algarve, Rui Brito aprofundou, ao longo dos últimos anos, os seus conhecimentos na área de Guest Relations através de formações de Leadership e Management da Universidade The Hague, nos Países Baixos, e Cornell, nos Estados Unidos da América.

Alunos de Turismo representam Portugal em competição europeia

Os 12 alunos das Escolas do Turismo de Portugal, vencedores do Concurso Interescolas, vão representar o país numa competição da Associação Europeia de Escolas de Turismo (AEHT), que se realiza em Senigallia, Itália, de 17 a 22 de outubro.

O Concurso InterEscolas, que envolve a rede de 12 Escolas do Turismo de Portugal e outras escolas nacionais de hotelaria e turismo que integram a AEHT, decorreu em fevereiro na Escola de Turismo e Hotelaria de Portalegre. Este ano, o evento contou com a participação de 130 alunos, avaliados nas seguintes categorias: Pasteleiro Júnior, Cozinheiro Aprendiz, Taça Joaquim Janeiro (Serviço de Restaurante), Bar, Escanção/Troféu Gilberto Mira, Alojamento Hoteleiro, Gestão Hoteleira, Barista, Decathlon (técnicas e confeções de cozinha), Turismo, Empreendedorismo e Cozinheiro Vegetariano.

As categorias a concurso e os respetivos vencedores foram:

Bar – João Abreu – EHT Coimbra;
Barista – João Ferreira – EHT Coimbra;
Cozinheiro Aprendiz – Afonso Silva – EHT Lamego;
Decathlon – Leonardo Machado – EHT Portimão;
Turismo – Maria Ferreira – EHT Lisboa;
Alojamento Hoteleiro – Maria Pestana – EHT Porto;
Gestão Hoteleira – Ana Brum – EHT Porto;
Pasteleiro Júnior – Mariana Costa – EHT Viana do Castelo;
Taça Joaquim Janeiro (Serviço de Restaurante) – Duarte Marques – EHT Portimão;
Troféu Gilberto Mira (Escanção) – Marco Teixeira – EHT Lamego;
Empreendedorismo – Luís Miranda – EHT Porto;
Cozinheiro Vegetariano – Lourenço Lopes – EHT Porto.

Atualmente Portugal preside a esta associação que reúne mais de 300 escolas de todos os países da Europa. Para Ana Paula Pais, Diretora de Formação do Turismo de Portugal e Presidente da AEHT, “o concurso InterEscolas do Turismo de Portugal é já uma referência a nível europeu, sendo considerado uma boa prática, tanto pela forma inovadora como promove a seleção dos jovens que representarão o seu país nas competições europeias, como por juntar, num mesmo evento, todas as escolas portuguesas que integram a associação, criando uma rede alargada de colaboração e partilha de conhecimento. Numa altura em que precisamos de cativar mais jovens para o setor e estimular a aquisição de novas competências de colaboração e integração de diversidade cultural, esta metodologia é uma excelente prática, já replicada em alguns outros países”.

Organizado anualmente pelo Turismo de Portugal, o Concurso Interescolas tem por objetivo reforçar a parceria entre o grupo de escolas associadas da AEHT e contribuir para o sucesso da participação nacional na competição europeia, evidenciando igualmente os futuros profissionais do turismo em Portugal.

Lista de Candidatos XÉNIOS 2022

LISTA DE CANDIDATOS XÉNIOS 2022

Melhor Director de Hotel

Alfredo Tavares — My Story Hotels
Fábio Alves — Hotel Baía
Hugo Gonçalves — Tivoli Marina de Vilamoura
Luís Caldeira — Hotel Vila Galé Santa Cruz
Manuel Goes — Furnas Boutique Hotel
Mário Stromp Morais — Quinta da Comporta
Paulo Ferreira — The Leaf Boutique Hotel Lisboa

Melhor Director de Alojamento

Ariana Rodrigues — VILA VITA Parc Resort & Spa
Joaquim Costa — Alvor Baía Resort Hotel
Jorge Reis — Hotel Quinta da Serra
Jorge Vieira — Hotel Paço de Vitorino
Maria Mendes — Hotel Altis Avenida
Patrícia Matias — Vilalara Thalassa Resort
Rodrigo Bernardo — Four Points by Sheraton Sesimbra

Melhor Director de F&B

António Rocha de Almeida — Casa da Calçada – Relais & Chateaux
Carlos Teixeira — InterContinental Porto – Palácio das Cardosas
Filipe Mendonça — Casino Hotel Tróia
Hugo Macedo — EPIC SANA Algarve
João Miguel Pais — VILA VITA Parc Resort & Spa
Luís Pedro — PHC Hotels
Vera Moreira — Três Séculos

Melhor Director Comercial, Marketing & Vendas

Ana Espregueira Mendes — InterContinental Porto – Palácio das Cardosas
Cristina Rosa — EPIC SANA Algarve
Elsa Rodrigues — Wyndham Grand Algarve
Luís Santos — Turim Hotéis
Sofia Pereira — FeelViana Hotel
Sofia Rothes — Hotel Crowne Plaza Porto
Teresa Abreu — Bairro Alto Hotel / Palácio Ludovice Wine Experience Hotel

Melhor Jovem Director de Hotel

Bruno Pires — Hotel Vanguarda
Daniel Grácio — Regency Salgados Hotel & Spa
Guilherme Pinheiro — Hotel The Avenue & Hotel Pur Oporto
João Paulo Cabral — Hotel Minho
Marta Mendes — Palácio São Silvestre – Boutique Hotel
Pedro Ramalhete — Pestana Dom Joao II & Villa Beach Resort
Sónia Silva — NAU Salgados Dunas Suites

Melhor Gestor do Potencial Humano

Ana Marques — Vila Vita Parc Resort & Spa
Carla Dias Gomes — Pousadas de Portugal
Duarte Vaz — Vale de Lobo Resort
Fatima Pinto — Hotel Crowne Plaza Porto
Liliana Soeiro — JASE Hotels & Resorts
Rui Nunes — AP Hotels & Resorts
Virgínia Pinto — Jupiter Lisboa Hotel

Melhor Empresa de Outsourcing/Parceiro de Negócios

CLEVER Hospitality Analytics
Coca-Cola European Partners Portugal
LG Electronics Portugal
Quasetudo
RM HUB
Turijobs
XLR8 RMS

A lista dos candidatos está aberta para a votação online a partir de 18 de Fevereiro até 20 de Março 2022, para a constituição de uma shortlist dos três finalistas de cada categoria que será analisada por um júri constituído por personalidades do sector do turismo.

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Rita Côrte-Real assumiu o cargo de Assistente de Direção de Vendas e Marketing do Lisbon Marriott Hotel

Rita Côrte-Real assumiu o cargo de Assistente de Direção de Vendas e Marketing do Lisbon Marriott Hotel, propriedade da Sotéis , localizado na Av. dos Combatentes , em fevereiro 2022.

Desta forma, a profissional fica responsável pela área de gestão de clientes nacionais e internacionais do Lisbon Marriott Hotel, em colaboração direta com a direção de vendas da propriedade.

Licenciada em Gestão Hoteleira e Turismo e com um Mestrado pela Universidade de Coimbra, iniciou a sua carreira profissional como Sales & Marketing Executive na Quinta das Lágrimas em 2011.

Posteriormente desempenhou funções como Sales Executive no Lapa Palace & Olissipo Hotels (2014 a 2017), Sales Manager no Hotel Cascais Miragem (2017 a 2018) e Account Manager no Lisbon Marriott Hotel (2018 a 2022).

“É para mim um enorme prazer continuar o meu percurso no Lisbon Marriott hotel acompanhada por esta fantástica equipa. É um desafio que agarro com motivação numa fase que se perspetiva mais positiva para o nosso setor” – acrescenta Rita Côrte-Real, Assistente de Direção de Vendas e Marketing do Lisbon Marriott Hotel.

Tânia Rodrigues é a nova Hotel Manager do Sheraton Cascais Resort

Tânia Rodrigues é a nova Hotel Manager do Sheraton Cascais Resort, projeto detido pela United Investments Portugal, localizado no coração da Quinta da Marinha, em Cascais.

Com mais de 12 anos de experiência em gestão hoteleira, a profissional passou por unidades hoteleiras de renome em diferentes países, como os Estados Unidos, França, Jordânia, Maldivas, China, EUA, Qatar e Portugal, consolidando a sua experiência na indústria adaptando-se a diferentes culturas.

Antes de integrar a equipa do Sheraton Cascais Resort, Tânia Rodrigues foi Diretora de Operações do Lisbon Marriott Hotel e, entre 2016 e 2018, esteve em Doha, Qatar, onde desempenhou funções de Cluster Director of Operational Innovation no W Hotel & Residences. Anos antes, passou pelo Sheraton Huizhou Beach Resort, em Guangdong, na China.

Tânia Rodrigues ficará responsável pela operação do Sheraton Cascais Resort, assegurando a eficiência e produtividade do negócio, cumprindo sempre com os elevados padrões de qualidade de serviço pelos quais a marca Sheraton se pauta.

Para Tânia Rodrigues “este é um enorme desafio que muito me orgulho de poder abraçar. Estou certa de que será um privilégio trabalhar num projeto com a dimensão e características do Sheraton Cascais Resort. Trabalharei para superar todos os objetivos, privilegiando sempre a qualidade do serviço e a atenção aos clientes exigidas num Resort de luxo como este.”

eDreams ODIGEO assina acordo estratégico com as companhias aéreas British Airways e Iberia

A eDreams ODIGEO anuncia hoje a assinatura de um novo acordo de Parceria NDC (New Distribution Capability, em inglês) com a British Airways e a Iberia, parte do IAG, um dos grupos de companhias aéreas líderes globais.

Esta parceria estratégica envolve as quatro principais marcas de agências de viagens líderes da eDreams ODIGEO (eDreams, Opodo, Travellink e GO Voyages) e as companhias Iberia e British Airways da IAG. Permitirá que os viajantes de todo o mundo desfrutem de uma experiência moderna no mercado dos transportes aéreos, com viagens para 268 destinos.

O acordo de distribuição entre a eDreams ODIGEO, a British Airways e a Iberia vai permitir que os viajantes consigam acesso a uma oferta mais diversificada para as suas futuras reservas de voos. Através da tecnologia NDC, poderão beneficiar de uma maior flexibilidade, preços mais competitivos, e novos métodos de personalização de viagens. O Acordo NDC simplificará as opções para os clientes com base nas suas preferências de utilizador, e proporcionará uma experiência de cliente otimizada.

Pablo Caspers, Chief Air Supply Officer da eDreams ODIGEO, comentou: “Sendo uma das maiores companhias de viagens online do mundo, temos o compromisso de melhorar continuamente a nossa oferta de produtos para garantir os maiores níveis de satisfação dos clientes. Estamos muito satisfeitos por fortalecermos a nossa parceria com um dos principais grupos de companhias aéreas do mundo. Como resultado, os nossos clientes poderão agora beneficiar de uma experiência de reserva e de viagem ainda melhor, assim como de opções de voo mais competitivas. Esperamos continuar a promover a inovação tecnológica para todos os nossos clientes comuns.”

Miguel Henales, Digital Business & Direct Sales Director da Iberia, afirmou: “O NDC é atualmente o modelo de distribuição mais avançado, e este acordo com a eDreams ODIGEO representa uma excelente oportunidade para reforçarmos a nossa colaboração com as agências de viagens e, através deste canal, chegarmos a um maior número de clientes com todos os produtos Iberia e as vantagens possibilitadas pelo NDC.”

Katy Cardwell, Head of Distribution and Payments da British Airways, declarou: “Através desta parceria, mais clientes poderão beneficiar do conteúdo NDC exclusivo da British Airways, como mais opções de tarifas em cada classe de reserva (‘Additional Price Points’) e outros serviços complementares. Esta colaboração demonstra o nosso compromisso e investimento contínuos na oferta, aos nossos parceiros e clientes, de uma solução de API da British Airways API robusta e escalável.”

Marriott International procura 3 viajantes como correspondentes do Tik Tok!

Para os entusiastas e influenciadores do Tik Tok ou para qualquer pessoa que esteja à procura de uma mudança significativa na sua vida , o Marriott oferece uma nova oportunidade de trabalho.

A cadeia hoteleira está a lançar um concurso para recrutar 3 pessoas que servirão essencialmente como correspondentes do Tik Tok, narrando as suas experiências nas propriedades da Marriott em todo o mundo ao longo de um ano no popular aplicativo dos mídia social de vídeo.

“30 estadias em 300 dias”, o programa é uma extensão da campanha Power of Travel da Marriott Bonvoy, lançada no ano passado para promover a natureza curativa das viagens após os bloqueios pandémicos em 2020.

Os vencedores poderão usufruir de estadias que vão do The Ritz-Carlton, Westin Hotels and Resorts ao Courtyard by Marriott e Autograph Collection Hotels e muito mais. E ainda a hipótese de experimentar o programa Marriott Bonvoy Moments e hospedar-se numa das mais de 5000 casas de luxo e premium selecionadas em Homes & Villas by Marriott.

Os interessados em experimentar esta grande aventura podem enviar um vídeo de Tik Tok usando hastags #30stay300days e #contest até 18 de março de 2022 – finalmente, tornando-se um correspondente do Marriott Bonvoy Tiktok.

O Marriott Bonvoy convida todos os aventureiros com 21 anos ou mais a compartilhar por que eles seriam os melhores candidatos para essa experiência e responder à pergunta “como as viagens o moldaram?”

Três indíviduos serão selecionados e começarão a sua jornada na primavera de 2022.

“O nosso objetivo com esta iniciativa é reacender a paixão pelas viagens dinamizando o portfólio do Marriott Bonvoy de forma criativa. Viajar, é sem dúvida, uma das ferramentas mais fortes que temos para aproximar pessoas, ampliar horizontes e fomentar o crescimento, tudo isso com um espírito inabalável de curiosidade. Estamos animados que os correspondentes do Tik Tok abracem o poder transformador das viagens e mostrem o Marriott Bonvoy como um veículo para explorar o mundo por meio dessa experiência única na vida – afirma Brian Povinelli, vice-presidente senior da Marriott.

Como correspondentes oficiais do Marriott Bonvoy Tik Tok, os vencedores não apenas poderão experimentar uma viagem com todas as despesas pagas por todo o mundo, mas também serão embaixadores da viagem, documentando as vistas, sons, lugares e pessoas que encontram ao longo do caminho no Tik Tok e outras plataformas de sua escolha. Os correspondentes ideais devem ter paixão pela exploração, registando a sua jornada de maneira que dê vida aos locais e mostre a sua percepção distinta de viagem por meio de uma narrativa digital. A história deve ser tão criativa quanto original, produzindo conteúdo que reflita a energia e a cultura de um lugar que reforce o quanto é essencial viajar.

Portugal tem um número recorde de novos canais de distribuição, diz o SiteMinder

A plataforma aberta SiteMinder anunciou hoje a lista de canais de distribuição que, ao longo do último ano, geraram a maior receita de reservas de hotéis em Portugal e em mais de 20 destinos turísticos populares em todo o mundo.

A lista de Portugal – em linha com as tendências globais – revela que o setor hoteleiro, está a adotar uma estratégia de comércio online mais global, baseada, tanto em novos métodos, como nos já estabelecidos, de forma a alcançar novos clientes e a gerar receitas. Além disso, esta estratégia comercial holística, consiste num maior equilíbrio entre os fluxos de receitas diretas e indiretas, sendo que as reservas diretas – pelo segundo ano consecutivo – são ainda o segundo maior motor de receitas para os hotéis portugueses, impulsionado pelo aumento de investimentos nos motores de reserva, website de hotéis, metasearch, pagamentos com contactless, apoio de consultores hoteleiros e aplicações especializadas e desenhadas para a conversão.

As reservas diretas, são agora, um dos dois principais gestores de receitas, não só em Portugal, como em mais de metade (12) dos mercados globais.

O ranking deste ano, apresenta também 29 novos canais de distribuição – incluindo o Tour10 em Portugal – que reflete a capacidade atual dos hotéis em gerar novas fontes de receitas na procura de novos clientes.
Outras conclusões importantes que apoiam uma maior adoção de uma estratégia global de comércio hoteleiro em Portugal, incluem:

• A contínua relevância dos canais regionais, principalmente em locais com redução constante de viagens internacionais. Em Portugal, destaca-se a Abreu Online, que saltou do sétimo para o quinto lugar, valendo-lhe a designação de ‘High Riser’, assim como a EC Travel e a Portimar, que mantiveram o oitavo e o décimo primeiro lugar da lista, respetivamente.
• A constante importância dos distribuidores e outros fornecedores de canais de distribuição B2B, com os Bedbanks Hotelbeds, a liderar novamente o Top 12 em Portugal e em cada destino analisado. A operadora turística Traveltino também continuou a ganhar impulso, alcançando, pela segunda vez, a designação ‘High Riser’ da SiteMinder, enquanto o DMC OTS Globe manteve a sua posição entre os 12 melhores.

“Vivemos numa nova era de hóspedes hoteleiros, dominada pelo que identificamos como o “viajante dinâmico”, que se caracteriza por ter comportamentos e preferências de reserva mais evoluídos. Os nossos dados destacam a vontade que as unidades hoteleiras têm em adotar e estabelecer novos métodos para atrair esses mesmos clientes, à medida que procuram uma estratégia comercial mais global para vender, comercializar, gerir e expandir o seu negócio”, afirma James Bishop, diretor senior do ecossistema global da SiteMinder.

“O aumento das reservas diretas, reflete os crescentes investimentos que assistimos entre os hotéis e os seus websites – incluindo os seus motores de reserva e opções de pagamento, e as ferramentas de conversão especializadas com as quais se conectam – bem como as suas estratégias de metasearch e apoio local dos seus consultores. Enquanto isso, um novo grupo de 29 canais, mostra a abertura das empresas hoteleiras em adotar uma abordagem mais ampla e multicanal, como forma de se conectar com mais nichos ou segmentos de clientes mais difíceis de alcançar”.

André Gois, gerente nacional da SiteMinder em Portugal, acrescenta: “A relevância dos canais regionais é, particularmente notável, uma vez que o World Hotel Index da SiteMinder apontou Portugal como um dos primeiros destinos europeus a ultrapassar o número de reservas hoteleiras de 2019 e a assistir aos hóspedes internacionais voltarem a ser a maioria das chegadas aos hotéis em 2021. Isto mostra a importância duradoura dos especialistas nacionais, mesmo em mercados recuperados. À medida que as condições do mercado se alteram, é vital que as unidades hoteleiras analisem e avaliem, continuamente, as suas estratégias de comércio online e garantam que estejam informados sobre quais os canais de distribuição mais eficazes para garantir reservas e receitas para negócios locais.”

Em Portugal, os 12 principais canais online de reserva de hotéis em 2021, com base na receita bruta total realizada para todos os utilizadores da plataforma SiteMinder, foram:

Booking.com
Websites de Hotel (Reservas Diretas)
Grupo Expedia
Hotelbeds
Abreu Online
Jet2holidays
Traveltino
EC Travel
OTS Globe
World 2 Meet
Portimar
Tour10

Costa Verde Solidária

A Costa Verde, com sede no Município de Vagos, Distrito de Aveiro, levou a cabo uma vez mais a iniciativa Costa Verde Solidária.
Sob o lema “Ser Solidário…”, e pelo oitavo ano consecutivo, a Costa Verde pretendeu tornar a época natalícia mais feliz e confortável a quem mais necessita, convidando para tal a Costa Verde todos os seus colaboradores e parceiros a doarem produtos alimentares, vestuário, calçado, assim como utensílios vários e outros, que consequentemente foram entregues ao Centro de Ação Social de Covão do Lobo, que por sua vez distribuiu por famílias carenciadas do concelho.

Numa altura diferente e de grandes dificuldades para todos, a Costa Verde e a sua responsabilidade social não poderiam, num estado de Pandemia que perdura, deixar de levar a cabo a iniciativa Costa Verde Solidária 2021.

Depois de em 2020 ter obtido um balanço bastante positivo, a iniciativa em 2021 repetiu uma vez mais a vontade de todos ajudarem quem mais precisa, com a angariação de uma tonelada de produtos e artigos diversos.

A Costa Verde congratula-se pelos resultados obtidos e faz um agradecimento público a quem com esta iniciativa colaborou, mostrando assim uma vez mais o espírito solidário e altruísta para ajudar o próximo.